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Inicio Editorial

Productivos y competitivos

Por Redacción El Faro
18/06/2012 22:37 CEST
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La mejora de la productividad y de la competitividad es el objetivo básico de los cuatro millones de euros que ayer anunció José María López Bueno, presidente de Proyecto Melilla SA (Promesa). Esta sociedad pública ha ampliado la cuantía de la ayudas que concedió el año pasado para favorecer las mejoras en los negocios y para subvencionar su gasto financiero. Al mismo tiempo, se incide en la capacitación de los trabajadores facilitando su formación con el curso de acceso a la Formación Profesional de Grado Medio. Y, por otra parte, se anima a los emprendedores a llevar a cabo nuevas contrataciones con ayudas a las empresas que generen empleo.  La filosofía que subyace en esta iniciativa de Promesa contrasta con la que empuja los planes de empleo. Aquí se busca la mejora del tejido empresarial, el afianzamiento de su estructura y la ampliación de las aptitudes de los trabajadores. Sobre estos tres pilares se dan pequeños pasos que sirven a medio y largo plazo para ir poniendo soluciones sólidas y efectivas al paro, el principal problema social que padece Melilla.
Frente a este planteamiento sosegado se sitúan los planes de empleo, una medida de emergencia que ha acabado por convertirse en una tradición entre un importante sector de trabajadores de la ciudad. Aquí, la iniciativa privada se esfuma y deja paso a la masiva contratación por parte de la Administración Pública. La posibilidad de continuar en el puesto de trabajo una vez concluido el contrato es mínima. Estos planes no afectan de manera favorable a la productividad de las empresas ni promueven su modernización, sino más bien todo lo contrario. Y, por supuesto, desaniman a la iniciativa privada, que ve cómo determinados servicios son cubiertos mediante procedimientos con los que no es posible competir en un mercado supuestamente libre. Melilla, como el resto del país, sólo puede abordar el problema del desempleo favoreciendo la iniciativa privada y la capacitación de los trabajadores. De otra manera, existe el riesgo de acabar por olvidar la importancia de lo que representa el libre mercado tanto para la economía como para la sociedad.

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