El comité de empresa (CSIF, UGT y CCOO) analizará en la asamblea del día 11 la posibilidad de convocar una huelga en feria para protestar contra la gestora del servicio.
El comité de empresa de la UTE Melilla (FCC-Urbaser), encargada del servicio de limpieza de la ciudad autónoma, celebrará el sábado una asamblea informativa a la que están convocados sus más de 300 trabajadores. En esta reunión, los delegados de CSIF, CCOO y UGT de la empresa analizarán con los empleados las posibles medidas a tomar en las próximas semanas ante los problemas que vienen teniendo con la UTE desde que ésta se hizo cargo del servicio en el mes de abril. Como ya anunciaron los empleados en este periódico hace algunos días, una de las posibilidades para protestar por el incumplimiento del convenio colectivo y las deficiencias con las que están desarrollando su labor, es una huelga durante la semana de la feria. En este sentido, durante la reunión que mantuvieron ayer en la sede del CSIF, los representantes de los trabajadores de los tres sindicatos,recordaron que la empresa no ha terminado de decidirse a mantener una reunión con ellos, a pesar de que lo han pedido en varias ocasiones. Así, los representantes de CCOO, UGT y CSIF, manifestaron su compromiso de tomar todas las iniciativas de forma conjunta para proteger los intereses de los empleados que se encargan del servicio de limpieza en la ciudad. El presidente del comité de empresa, Antonio Guerrero (CSIF) recordó que ya se han presentado varias denuncias contra la UTE en la Inspección de Trabajo y en Sanidad, por problemas como los que han tenido con los uniformes o el estado de los vestuarios de la empresa, del que se hizo eco El Faro, hace sólo un par de días. Tanto Guerrero, como sus compañeros de CCOO y UGT mostraron su intención de continuar reivindicando la negociación de un convenio colectivo, que tal y como apuntó el presidente del comité de empresa la semana pasada, se paralizó cuando a mediados del mes de abril la UTE Melilla se puso al frente de este servicio. Entre las reivindicaciones que pretenden pedir a la empresa, y que se pondrán sobre la mesa está el 1% que según indicó Guerrero, la Ciudad Autónoma da a la UTE Melilla. Asimismo, apuntaron que estarían dispuestos a firmar un convenio por uno o dos años, con unas condiciones similares al del anterior, pero que no están dispuestos a perder los derechos que ya habían adquirido ni a trabajar en condiciones inadecuadas, que repercuten directamente en el servicio que se ofrece. La asamblea se celebrará previsiblemente a las 11:00 horas y el lugar de encuentro aún no está decidido, aunque se barajan dos emplazamientos, el Palacio de Exposiciones y Congresos de la ciudad o la Casa de la Juventud. De lo que se hable en esa reunión saldrá la decisión final sobre la huelga de la semana de Feria, una de las opciones que barajan los trabajadores como medida para tratar de luchar por sus derechos. Asimismo, no descartan realizar otro tipo de movilizaciones reivindicativas contra una gestión que consideran inadecuada. El comité expondrá a los trabajadores con detalle en qué punto se encuentra la situación con la UTE y sus intenciones de poner en marcha acciones reivindicativas. No obstante, los representantes sindicales indicaron que serán los trabajadores los que tengan la última palabra para decidir si finalmente se hace huelga la primera semana de septiembre. Tras apenas cuatro meses de gestión de la FCC y Urbaser, los empleados vuelven a hacer sentir su malestar por las condiciones en las que están trabajando. Desde el pasado mes de junio han venido denunciando públicamente esta problemática, que ha sido también trasladada a la Inspección de Trabajo.
