El programa Incorpora, destinado a la inserción laboral de la Obra Social La Caixa, ha formado a 90 personas en situación de vulnerabilidad en Melilla desde 2015 hasta actualmente.
Los Puntos de Formación Incorpora en Melilla, gestionados por Asociación Melilla Acoge, han desarrollado hasta el momento 6 cursos, que se adaptan a las necesidades de las empresas de cada territorio, centrándose en los perfiles más demandados por los empresarios locales.
Estos puntos de Información, desplegados por la Obra Social La Caixa, se encuentran gestionados por entidades sociales especializadas en la atención a colectivos en riesgo de exclusión, como personas con discapacidad, parados de larga duración, jóvenes con dificultades para acceder a un empleo, exreclusos, víctimas de violencia de género e inmigrantes, entre otros.
Las acciones formativas están focalizadas a cubrir estas necesidades específicas, incluyen el aprendizaje de competencias técnicas, competencias transversales, además de prácticas no laborales en empresas, que son un recurso para que los empresarios desarrollen su responsabilidad social.
En el caso de las competencias transversales, se pretende empoderar la persona en aspectos que son clave en su búsqueda y mantenimiento del puesto de trabajo, como la gestión del tiempo, responsabilidad, gestión emocional, autoconocimiento, autoestima, seguridad personal, relación interpersonal, adaptabilidad, etc. Se trata de un trabajo llevado a cabo por la figura de los formadores Incorpora, principalmente pedagogos, psicólogos y educadores sociales, que ayuda a potenciar los talentos de los participantes.
Hasta el momento, las formaciones de Incorpora han contado con la colaboración de 33 empresas melillenses, que han acogido a los participantes para llevar a cabo la puesta en práctica de sus nuevas habilidades, en sectores como la hostelería y restauración, atención al público, logística, limpieza o jardinería.
Mejorar la vida de las personas
A lo largo de 2018, el programa Incorpora de La Caixa ha facilitado 15.852 puestos de trabajo a personas en situación o riesgo de exclusión social en toda España, un 12% más que en el mismo periodo del año anterior.
El director general de la Fundación Bancaria ”la Caixa”, Jaume Giró, destacó que el programa está destinado a mejorar la vida de las personas en situación de vulnerabilidad a través de su inserción en el mercado laboral”.
Así, señaló que se diseñan itinerarios personalizados que permiten “desarrollar las habilidades técnicas de las personas” pero también se les ayuda a descubrir “propio potencial para que vuelvan a creer en sus capacidades”.
Del mismo modo, Incorpora ofrece a las empresas un servicio gratuito de asesoramiento y acompañamiento en acciones de responsabilidad social corporativa.
En este caso, están centradas en la integración laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En los primeros seis meses del año han colaborado con este programa 7.004 empresas.
El trabajo en red entre el sector empresarial y el social es posible gracias a 405 entidades, que son las encargadas de desarrollar el proyecto en todo el territorio a través de 792 técnicos de inserción.
Los técnicos de inserción laboral, indica el comunicado de Obra Social La Caixa, desempeñan un papel fundamental porque establecen un puente entre las necesidades de las empresas y los apoyos que requieren las personas, al mismo tiempo que ofrecen un acompañamiento continuado a ambas partes.
La entidad bancaria señaló que, Tras su éxito en España, el programa se ha implementado también en Hungría, Polonia, Túnez y, desde este año, en Portugal.
