El curso de Mujer de alfabetización digital y redes sociales cuenta con cuarenta alumnas
La viceconsejera de la Mujer, Fadela Mohatar, acudió ayer a la inauguración dos cursos de alfabetización digital y redes sociales para cuarenta alumnas que se enmarcan dentro de los talleres de empleabilidad puestos en marcha en colaboración con el Ministerio de Sanidad e Igualdad. Mohatar recalcó que desde que el PP llegó al Ejecutivo central, estas jornadas formativas se financian en un 80% por parte del Ministerio, mientras que antes eran sufragadas con fondos propios del área de Mujer. La viceconsejera resaltó que estos cursos son uno de los pilares claves en el trabajo que se realiza desde su Viceconsejería con las mujeres, especialmente con aquéllas que tienen más dificultades para incorporarse al mercado laboral. Mohatar precisó que cerca del 90% de las mujeres con las que trabajan desde su área tienen déficit de formación, lo que hace que sea más complicado encontrara un empleo. La responsable del área de la Mujer recordó que el de ayer es el cuarto curso que se pone en marcha este año dentro de este programa de formación. Mohatar recordó que ya han visitado a las alumnas del taller de mantenimiento, un sector en el que consideran que pueden encontrar un yacimiento de empleo y que además sirve a las mujeres para ahorrar en su economía familiar porque aprenden a arreglar pequeñas averías de fontanería o electricidad. Asimismo, se refirió al curso de atención a personas dependientes, que es una de las formaciones que más índice de incorporación al mercado laboral tiene. La viceconsejera resaltó que las redes sociales se han convertido en una herramienta muy útil y dijo que el hecho de que haya mujeres que no las conozcan supone un motivo más de exclusión para ellas. Aseguró que internet es una herramienta indispensable para realizar cualquier gestión e incluso para buscar trabajo. Mohatar apuntó que las beneficiarias son paradas de larga duración, mujeres en riesgo de exclusión social, víctimas de violencia de género o inmigrantes. El presupuesto de cada uno de los cursos que comenzaron ayer es de 4.450 euros y el convenio total cuenta con una inversión de 46.850 euros. La viceconsejera recalcó que una vez que concluyen la formación, desde su área se realiza un seguimiento de estas mujeres que se incorporan a una especie de bolsa de trabajo que sirve para que en el caso de que alguna empresa se dirija a la Viceconsejería para buscar un profesional, ellos puedan recurrir a las alumnas de estos talleres.
