El juzgado de lo Social está a la espera de recepcionar el resto de las denuncias para celebrar un único juicio. El conflicto entre los trabajadores de la UTE Melilla de la limpieza viaria con la empresa por no repartir con la plantilla las bonificaciones a las cuotas de la Seguridad Social ya tiene fecha. Según informó a El Faro el delegado de CCOO en el Comité de Empresa, es el 14 de enero cuando se ha señalado el juicio de una de las primeras denuncias que llegaron a los juzgados, pero se esperan más. Es por ello que, según explicaron a este diario, el juzgado permanece a la espera de recepcionar la totalidad de las denuncias de estos trabajadores para celebrar una única vista oral.
Por el momento, los respresentantes de CCOO y UGT están trabajando en las denuncias de sus afiliados, pero el grueso de las mismas pertenece a CSIF. Según informó su representante, Antonio Guerrero, ya cuenta con más de 100 denuncias preparadas para presentar en los juzgados de Melilla. Pero dijo prever una veintena más, puesto que, tal y como adelantó El Faro, CSIF ofrece sus servicios jurídicos a los trabajadores que no estén afiliados a ningún sindicato para reclamar su parte de las bonificaciones.
Guerrero criticó que los sindicatos de clase estén vendiendo a los trabajadores de la limpieza de Melilla que el abogado que lleva sus casos les saldrá gratis porque, dijo, no será así. “Los abogados no trabajan gratis”, aseguró. Por ello, los servicios jurídicos de CSIF pondrán una tarifa plana de 30 euros para los no afiliados, de tal manera que puedan reclamar el reparto de las bonificaciones a las cuotas patronales sin que este proceso jurídico les sea gravoso, argumentó Guerrero.
Los tres sindicatos han recurrido finalmente al juzgado después de fracasar los intentos de “conciliación” con la empresa. “Los responsables de la UTE (FCC–Urbaser) ya ni se presentan a los actos de conciliación”, aseguró CCOO.
