Finaliza el año 2023 en Melilla con 8531 personas desempleadas, 198 personas menos (-2,27%) que en el mes de noviembre y 408 menos (-4,56%) que en diciembre del 2022.
Analizando los datos por sexos, 3041 hombres se encuentran sin trabajo, frente a 5490 mujeres. Respecto al mes anterior, un mayor número de mujeres abandonan la situación de desempleo (-195) en diciembre, frente al número de hombres que sólo desciende en 3.
El paro en los jóvenes menores de 25 años, también desciende, 992 (-49). De los que 460 son hombres y 532 mujeres. Los mayores de 25 años desempleados ascienden a 7539 (2581 hombre; 4958 mujeres).
Entre los sectores de actividad económica, el sector servicios es el más afectado, con 6334 desempleados (-164), seguido de la construcción con 536 (34); industria: 176 (-3) y agricultura con 44 (1). El número de desempleados sin empleo anterior, asciende a 1441(-66). El descenso del paro contabilizando todos los sectores señalados en este mes es de -198 desempleados.
De las personas desempleadas en el mes de diciembre, 2002 son extranjeras, descenso, respecto a noviembre en 29 persona (-1,43%) y con respecto al año anterior, aumenta en 25 personas (1,26%).
En cuanto a su procedencia 28 proceden de países comunitarios y 1974 extracomunitarios.
En síntesis, el desempleo, durante el año 2023, has descendido un 4.56%.
A nivel nacional, el empleo sumó 539.740 afiliados de media en todo 2023 con récord de 20,84 millones de ocupados en diciembre, mientras que el paro se redujo en 130.197 personas en el ejercicio, hasta los 2,7 millones, la cifra más baja para un cierre de año desde 2007.
En cuanto al paro registrado, el Ministerio de Trabajo y Economía Social señala que en diciembre se redujo en 27.375 personas -prácticamente la mitad que en diciembre del año pasado cuando lo hizo en 43.727- un descenso que benefició especialmente a las mujeres.
El descenso anual del paro también supone la mitad que el registrado en 2022, 268.252 personas, y la cifra de diciembre es la más modesta para este mes desde 2011 con la excepción del repunte registrado en 2020 en mitad de la pandemia.
Según los datos facilitados este miércoles por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, solo en diciembre se han registrado 29.937 afiliados más cerrando un año con “un comportamiento excepcionalmente positivo”.
Las mujeres han conseguido un mayor descenso del desempleo frente a los hombres en el mes de diciembre, siendo también positivo el descenso del paro entre jóvenes.
El número de contrataciones en el mes de diciembre, se incrementa en 88 contratos, (7,44%) respecto al mes de noviembre (1271contratos). A pesar de incrementarse el número de contratos con respecto al mes anterior, la contratación de diciembre disminuye en 189 contratos (-12,95%), con respecto a la contratación de hace un año.
De los 1271 contratos del mes de diciembre, 529 son indefinidos, 120 contratos menos que en el mes de noviembre (-41,81%), y 53 contratos menos que hace un año (-24,09%).
Los 742 contratos restantes, son temporales. Se incrementa así la contratación temporal en 106 contratos (16,67%) frente al mes de anterior y disminuye en 70 respecto al mes de diciembre del 2023 (-8,625).
Por sectores, y mirando la evolución de diciembre, el paro cayó en servicios en 25.158 personas; en agricultura, en 1.965 personas y entre el colectivo sin empleo anterior en 7.018 personas.
Por el contrario, subió en la construcción con 5.285 parados más y en la industria donde se registran 1.481 personas más en desempleo.
La caída del desempleo en diciembre benefició especialmente a las mujeres con 28.120 paradas menos hasta situar el total en 1.616.973, mientras que entre los hombres aumentó ligeramente en 745 hasta un total de 1.090.483.
En comparativa anual, el paro femenino cae en 73.175 y el masculino en 57.022.
En cuanto al desempleo de los jóvenes menores de 25 años bajó en 12.014 personas en diciembre y es el menor de la serie histórica con un total de 193.965.
Desde Trabajo destacan que 2023 ha sido “un año muy positivo en términos de empleo pese a la incertidumbre de la coyuntura internacional”.
En cuanto a la afiliación, la evolución de este diciembre mejora la de ese mes del año pasado, cuando se sumaron 12.640 empleos, y también el cómputo anual de 2022 que terminó con 471.360 afiliados y 20,29 millones de ocupados.
Por actividades, mirando solo a diciembre, el mayor retroceso fue para la hostelería, con 21.762 afiliados menos, seguido de la construcción con 14.277; mientras que el mayor avance fue para actividades sanitarias y servicios sociales con 20.432 más.
En cómputo anual, el mayor descenso es para Administración Pública y Defensa; Seguridad Social Obligatoria con 68.178 afiliados menos; mientras que el sector educativo fue en el que más empleo sumó con 148.744 ocupados más.
Desde Inclusión han destacado el crecimiento del número de mujeres trabajando: son ya más de 9.850.000 cotizantes, 300.000 más que en diciembre de 2022, y suponen el 47,3 % del conjunto de trabajadores, marcando máximo.
Todas las comunidades autónomas terminaron 2023 con descensos del paro registrado, mayores en Baleares (-11,55 %), Aragón (-9,48 %), Galicia (-8,94 %) y Canarias (-8,36 %), y subidas de la afiliación media, más altas en este caso en Canarias (3,96 %), Madrid (3,83 %) y Baleares (3,25 %).
Según los datos publicados este miércoles por el Ministerio de Trabajo, el paro se redujo en 130.197 personas en el ejercicio, hasta los 2,7 millones, la cifra más baja para un cierre de año desde 2007.
Madrid (-0,65 %), Cataluña (-0,85 %) y Ceuta (-0,16 %) no registran apenas variación anual en cuanto al descenso del paro, mientras que es también especialmente baja la diferencia interanual en el País Vasco (-2,72 %).
En cuanto a la afiliación, de acuerdo con los datos hechos públicos hoy por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, el empleo sumó 539.740 afiliados de media en todo 2023, con récord de 20,84 millones de ocupados en diciembre.
Frente a la subida de la afiliación media especialmente alta en Madrid, Baleares y Canarias, con diferenciales interanuales superiores al 3% incluso cercanos al 4%, Cantabria (1,39 %), Extremadura (1,72 %), País Vasco (1,90 %), Galicia (1,92 %), Navarra (1,94 %) y Andalucía (1,94 %) muestran las menores variaciones en este criterio.
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