El sindicato independiente del profesorado de la enseñanza pública, ANPE, ha enviado a los medios un decálogo de convivencia con el que pretenden que el ambiente de trabajo en los centros educativos de la ciudad sea óptimo y ensalzar la figura de todos aquellos profesionales que se dedican a la educación.
Es por ello, que en pro de una adecuada salud emocional y un buen rendimiento profesional, informan desde el sindicato, el Defensor del Profesor de ANPE presenta este decálogo de convivencia con pautas claras y sencillas para que el ambiente de trabajo en los centros educativos sea el mejor posible, añade.
Desde el servicio del Defensor del Profesor de ANPE, aseguran que siguen comprometidos con seguir trabajando en apoyo a los docentes. Para ello, prosigue ANPE, ven indispensable que haya un buen ambiente de trabajo entre compañeros y compañeras "en las que el respeto, la tolerancia y la empatía sean las bases en las que se soporta las relaciones entre los miembros del claustro y toda la comunidad educativa", subrayan desde el sindicato.
ANPE lanza esta nueva campaña, en la que con diez indicaciones se intenta mejorar el día a día de los docentes y evitar que se llegue a situaciones de estrés, dicen, que perjudiquen negativamente el quehacer diario de los profesionales de la enseñanza.
El sindicato independiente del profesorado de la enseñanza pública y el servicio del Defensor del Profesor reivindican su posición, en el que siempre, dicen, están comprometidos con dar apoyo y asesoramiento a los docentes. También dejan patente su intención de mejorar la consideración social de los profesionales de la educación y hacer llegar a la opinión pública el día a día de los centros educativos. El sindicato independiente quiere poner a la Educación, y a sus profesionales, "en el puesto que realmente se merecen", finalizan.
